Əvvəlki vəzifəyə, yoxsa başqa iş rejiminə qayıtmalısınız?

Əvvəl hansı işi hansı şərtlərlə görə biləcəyinizi yazın. Mən başlanğıc üçün bir əsas vəzifə və ona yaxın bir alternativ seçməyi məsləhət görürəm. Hər elana uyğun gəlməyə çalışmaq əvəzinə, bu iki istiqamət üçün hazırlıq görün.

Karyera fasiləsi müəyyən müddət əmək fəaliyyətindən ayrı qalmaqdır. Uşağa qulluq, təhsil və sağlamlığın bərpası bu anlayışın əhatə etdiyi səbəblər arasındadır. Anlayışın ümumi izahı Wikipedia-nın karyera fasiləsi səhifəsində verilir.

Özünüz üçün qısa iş brifi yazın

• Görmək istədiyiniz əsas işi bir cümlə ilə təsvir edin.
• İşə başlaya biləcəyiniz tarixi və həftəlik vaxtınızı yazın.
• Ofisə gediş, evdən iş və səfər imkanlarını ayrıca düşünün.
• Qəbul edə bilməyəcəyiniz iş qrafikini əvvəlcədən müəyyən edin.

Şərti nümunə: Bakıda yaşayan keçmiş satış koordinatoru yenidən işləmək istəyir, amma axşam növbəsinə çıxa bilmir. Onun üçün ilkin seçim gündüz qrafikli satış dəstəyi və sifarişlərin idarə olunması ola bilər. CV-ni hazırlamazdan əvvəl elanlarda bu vəzifələrin iş saatlarını yoxlasın.

Ana olduqdan sonra işə qayıtmaq planınız varsa, uşağa baxım və yol vaxtını eyni təqvimdə sınayın. Artıq işlədiyiniz şirkətə qayıdırsınızsa, rəhbərlə ilk həftənin tapşırıqlarını və dəyişən iş qaydalarını dəqiqləşdirin. Yeni iş axtarırsınızsa, müsahibədə yerinə yetirə bilməyəcəyiniz qrafikə razılıq verməyin.

Karyera fasiləsindən sonra CV-ni necə formatlaşdırmaq lazımdır?

Mən qısa peşəkar xülasə, uyğun bacarıqlar və tarixləri görünən iş təcrübəsi bölməsini birlikdə istifadə etməyi tövsiyə edirəm. CV, yəni iş təcrübənizi və bacarıqlarınızı təqdim edən sənəd, nə etdiyinizi aydın göstərsin. Fasiləni gizlətmək üçün əvvəlki işinizin bitmə tarixini uzatmayın.

CV-ni bu ardıcıllıqla qurun

1. Əlaqə məlumatı: ad, telefon, e-poçt və varsa iş nümunələrinizin keçidi.
2. Peşəkar xülasə: hansı vəzifəyə qayıtdığınız və uyğun təcrübəniz.
3. Əsas bacarıqlar: müraciət etdiyiniz işdə həqiqətən istifadə edəcəyiniz biliklər.
4. İş təcrübəsi: son işdən başlayaraq vəzifə, tarix və gördüyünüz işlər.
5. Fasilə və hazırlıq: qısa qeyd, varsa həqiqətən tamamladığınız təlim və layihələr.

Şərti CV qeydi: “Karyera fasiləsi: ailə qayğıları. İşə qayıdış hazırlığı çərçivəsində nümunə sifariş cədvəli hazırlamışam.” İkinci cümləni yalnız həmin işi görmüsünüzsə yazın. Heç bir kurs keçməmisinizsə, fasiləni məhsuldar göstərmək üçün kurs adı əlavə etməyin.

Qohumun mağazasına ara-sıra kömək etmisinizsə, bunu tam ştat vəzifə kimi göstərməyin. Məhsul məlumatlarını yeniləmisinizsə, elə bunu yazın. Hazırladığınız faylı paylaşmazdan əvvəl şəxsi və müştəri məlumatlarını çıxarın.

Quruluşu hazırlamaq üçün CV yazmaq bələdçisindən istifadə edin. Sonra sənədi bir tanışınıza verib soruşun: hansı vəzifəyə müraciət etdiyim və nə bacardığım ilk baxışdan aydındırmı?

Bacarıqları yeniləmək üçün hansı kursu və tapşırığı seçməlisiniz?

Əvvəl vakansiyalardakı tapşırıqları toplayın, sonra kurs seçin. Başlanğıc məşqi kimi maraqlandığınız bir neçə elanı açın və təkrarlanan tələbləri ayrıca qeyd edin. Hər tələbin qarşısına “bacarıram”, “təkrar lazımdır” və ya “öyrənməliyəm” yazın.

Onlayn kurslar, seminarlar və praktik iş təcrübəsi bacarıqları yeniləmək yolları kimi LinkedIn-in icma materialında göstərilir. Bunu bütün kursları keçmək çağırışı kimi qəbul etməyin. Mənim tövsiyəm bir çatışmayan bacarıq və onu yoxlayan bir tapşırıq seçməkdir.

Kursun sonunda nə hazırlayacaqsınız?

Şərti nümunə: kiçik onlayn mağazada əməliyyat işinə qayıtmaq istəyirsiniz. Excel və ya Google Sheets-də uydurma sifarişlərdən cədvəl qurun, sifarişləri vəziyyətinə görə ayırın və yekun hesabat hazırlayın. Bunlar təlim üçün yaradılmış məlumatlar olsun, real müştəri siyahısı yox.

Marketinqə qayıdırsınızsa, Bakı kafesi üçün şərti bir həftəlik paylaşım planı hazırlayın. Hər paylaşımın məqsədini və müştərinin atacağı növbəti addımı yazın. Reklam yayımlamamısınızsa, nümunəyə satış nəticəsi əlavə etməyin.

• Təlimin proqramında hədəf tapşırığınızın olub-olmadığını yoxlayın.
• Dərsdən sonra eyni işi köməksiz təkrar edin.
• Çətinlik çəkdiyiniz addımı qeyd edib yalnız həmin hissəyə qayıdın.
• Hazır işi sahədə çalışan birindən konkret meyarlarla qiymətləndirməsini istəyin.

Portfolio hazırladığınız iş nümunələrinin seçilmiş toplusudur. Nümunənin yanında məqsədi, sizin gördüyünüz işi və məhdudiyyətini yazın. Təqdimat üçün portfolio hazırlamaq bələdçisinə, cədvəllərlə məşq üçün isə Excel öyrənmək yazısına baxın.

Müsahibədə karyera fasiləsini necə izah etmək olar?

Cavabı üç hissə ilə məşq edin: fasilənin qısa səbəbi, indiki hazırlığınız və axtardığınız iş. Uzun müdafiə nitqi yazmayın. Şəxsi vəziyyətiniz barədə nə qədər məlumat bölüşmək istədiyinizi əvvəlcədən müəyyən edin.

Öz vəziyyətinizə uyğunlaşdıracağınız cavab

Şərti müsahibə nümunəsi: “Ailə qayğılarına görə işə fasilə vermişdim. İndi gündüz qrafiki ilə işləməyə hazıram və sifariş hesabatları üzrə məşq layihəsi hazırlamışam. Əvvəlki müştəri xidməti təcrübəmdən istifadə edə biləcəyim əməliyyat vəzifəsi axtarıram.”

Bu mətni olduğu kimi əzbərləməyin. Hazırlıq layihəniz yoxdursa, həmin cümləni çıxarın. Fasilə müddətində əsas işiniz yaxınınıza baxmaq olubsa, onu süni şəkildə layihə rəhbərliyi vəzifəsinə çevirməyin.

Sonra söhbəti vəzifənin özünə gətirin: “Bu işdə ilk ay hansı tapşırıqlara üstünlük verirsiniz?” Cavaba əsasən keçmiş təcrübənizdən uyğun bir hadisə danışın. Nə baş verdiyini, sizin nə etdiyinizi və təsdiqləyə bildiyiniz nəticəni ayırın.

Məşq zamanı səsinizi yazıb dinləyin. Təkrarladığınız üzrxahlıqları və mövzuya aid olmayan təfərrüatları çıxarın. Digər cavabları hazırlamaq üçün iş müsahibəsi sualları bələdçisindən istifadə edin.

İşə qayıtma proqramları və peşəkar əlaqələrdən necə istifadə etməli?

Adi vakansiyaları, əvvəlki iş əlaqələrinizi və işə qayıdış proqramlarını paralel araşdırın. Yalnız xüsusi proqram tapılmasını gözləməyin. Hər imkan üçün vəzifəni, iş qrafikini və müraciət qaydasını ayrıca yoxlayın.

HBR-nin təqdim etdiyi materialda fasilədən qayıdan mütəxəssislər üçün iş və proqram imkanlarından bəhs olunur. Bu, Azərbaycanda konkret proqramın hazırda açıq olduğunu göstərmir. Ümumi istiqamət üçün Carol Fishman Cohen-in karyeraya qayıdış yazısına baxa bilərsiniz.

Returnship nədir və elanda nəyi soruşmalısınız?

Bu bələdçidə “returnship” sözünü fasilədən sonra işə qayıdış üçün nəzərdə tutulan proqram mənasında istifadə edirik. Proqramı adı ilə qiymətləndirməyin. Aşağıdakı sualların cavabını elandan və proqramı təşkil edən şirkətdən alın.

• Kimlər müraciət edə bilər və hansı təcrübə tələb olunur?
• İştirak müddəti və gündəlik iş saatları nədir?
• Ödəniş və müqavilə şərtləri necədir?
• Təlim və işə uyğunlaşma dəstəyi kim tərəfindən veriləcək?
• Proqram bitəndə növbəti qərar necə qəbul olunacaq?

Köhnə həmkara konkret mesaj yazın

Şəbəkələşmə iş axtarışı zamanı peşəkar tanışlarla əlaqə qurmaq və məlumat mübadiləsi aparmaqdır. Başlanğıc üçün birlikdə işlədiyiniz, işinizi tanıyan insanları seçin. Mesajda hansı işə qayıtmaq istədiyinizi və nə soruşduğunuzu açıq yazın.

Şərti mesaj: “Salam, işə qayıtmaq üçün satış dəstəyi vəzifələrini araşdırıram. Sizin komandada bu işi görənlərdən indi əsasən hansı bacarıqlar gözlənilir? Vaxtın olsa, qısa danışmaq istərdim.” İlk mesajda qarşı tərəfdən iş tapmasını tələb etməyin.

Bir həmkar keçmiş işiniz barədə tövsiyə verməyə razıdırsa, əvvəl icazəsini alın, sonra əlaqə məlumatını paylaşın. Müraciət kanallarını seçmək üçün haradan iş tapmaq olar bələdçisini ayrıca nəzərdən keçirin.

İlk həftədə konkret nə etməlisiniz?

Aşağıdakı planı vaxtınıza uyğun bölün. Bu, iş tapmaq müddəti barədə vəd deyil, hazırlığı başlamaq üçün təklif olunan iş ardıcıllığıdır. Hər günün sonunda tamamlanmış bir sənəd və ya addımınız olsun.

1. Birinci gün: əsas vəzifəni, alternativini və mümkün iş saatlarını yazın.
2. İkinci gün: uyğun elanlardan təkrarlanan tapşırıqları çıxarın.
3. Üçüncü gün: CV-ni bir seçilmiş elana uyğun redaktə edin.
4. Dördüncü gün: bir praktik tapşırıq hazırlayın və zəif hissəsini qeyd edin.
5. Beşinci gün: əvvəlki həmkarlara fərdi mesajlar göndərin.
6. Altıncı gün: müsahibə cavabını məşq edib uyğun vakansiyaya müraciət edin.
7. Yeddinci gün: görülən işləri yoxlayıb növbəti həftənin prioritetini seçin.

Müraciət cədvəlində şirkət, vəzifə, göndərdiyiniz CV versiyası, tarix və növbəti addımı saxlayın. Cavab gəlmirsə, əvvəl tələblərə uyğunluğu və sənədin aydınlığını yoxlayın. Müsahibəyə çağırılırsınızsa, amma davamı gəlmirsə, danışdığınız iş nümunələrini və vəzifə barədə suallarınızı yenidən işləyin.